2019年10月31日上午，银河幼儿园10月行政扩大会议在常裕园区209室举行，银河幼儿园行政办公室成员、各条线负责老师参加了本次活动。会议由钱力老师主持。

环节一、读书分享

会议第一个环节我们首先进入读书分享活动，本次分享的文章是刘艳萍《中层领导力要在“关键点”实现自我迭代》和李希贵的《关于教育的真相》。围绕文章内容老师们结合自己的教育、研究实际，分享了自己的思考。

环节二、10月工作后反思与经验分享

接下来针对10月工作，老师们进行了工作后的经验分享、方法提炼。

中班年级组长高玉晶首先代表级组工作进行发言，对10月工作梳理后总结了经验：课程活动中放慢课程脚步，注重过程性、灵活性；新教师培训成长，注重与新老师的沟通，同时针对不同的教师类型采用不同的带教方式；家园合作中，成长档案的信息技术化以及中大班的微型家长会改革，请经验丰富的老师做经验分享等。王静老师围绕本月开展的教师培训、职称评审、教博会等事宜进行交流；沈超群老师就保健条线10月开展事宜进行交流，如阳光食堂、平安校园审查、银河香槟湖幼儿园省优质园三年回头看等。各条线在本环节逐一进行交流，信息互通，经验互换。

环节三、园长总结

会议最后一个环节，吴亚英老师和大家进行发言：作为管理者，需要有预见性，管理者不存在“没想到”；做人做事都要掌握事物发展的规律，做事的流程要富于思考，过程有所收获；作为银河幼儿园的管理者，我们是银河幼教集团的代言人，将银幼理念、银幼特色推广辐射，积极承担社会责任，带动幼教领域不断发展。

（摄影、撰稿：陆晴   审核：钱力）